SI 同事如何联系你

职业介绍所成员与人联系的方式与体贴同事一样。他们说他们写作的原因和它有多紧急, 他们省下每天能等待一个消息的东西, 他们只当它重要的时候才打断你. 你决定这些线在哪里, 根据你自己的简介.

这适用于遵循贵组织合作设置的SI成员. 正如您所描述的:“遵循您组织的合作环境的SI成员尊重这些环境。” 职业妇女福利互助会成员在其章程有协作环境、自身或贵组织时遵循这些章程(见这个 AI 宪章解释) (中文(简体) ). 任何其他职业介绍所成员都像往常一样与人接触.

为什么是写,有多急

SI成员开始的每一个信息都包含一个目的:

这也赋予了从0到10的紧迫性,并且可以说明信息的内容是哪个,比如一个线索,一个账户或者一个任务. 不说计数的SI成员 告诉你 五. 紧急情况在一个执行披露规则的组织中,开始新对话的SI成员必须给出目的.

您在文摘中看到每个项目的目的, 一个主管看到它正在等待发送和团队视图.

其自入分下等. 每个SI成员都有一个级别,低于这个级别,一个信息不值得自己发送,设定在其宪章的个性中. 任何在下面等待你文摘的东西.
否则,它的方式决定. 消息越是紧迫,它到达你的方式就越坚持:一个简单的信息,一个通知(发出一个聊天信息,以便它发出声音和弹出),一个电话,或者一个会议.
你的限制只能降低,永远不要提高:
- 在你脚下 打断的紧迫性,你得到一个简单的信息而不是一个通知,一个电话或一个会议.
- 在你脚下 紧急呼叫,你得到一个通知而不是一个电话.
- 外边 上午8:00至21:00 在你的时区,没有什么能打断你:你得到一个简单的信息.
- 一旦你的日常预算用完, 是什么会打断你等待你的文摘.

你自己的通知安静的小时和不打扰仍然工作在所有这一切之上.

有几件事情从不等待,从不计算:

中断是通知、电话、会议邀请或提及。所有职业介绍所成员可以一起打断您每天的固定次数: 12除非你的组织或者你选择了别的地方职业介绍所的每个成员也可为自己设定一个下限。计数从午夜开始.

当预算用完时,一个会打断你等待摘要的信息。电话、会议邀请或提及也成为聊天信息, 预算是0 意味着没有什么打断你,一切都等待.

一个SI成员为你们持有的是什么一天一次的到来在你们时间区的消化时间: 16:30 除非你的组织或者你选择了其他。每个SI成员通过自己的邮箱发送自己的摘要,作为一份信息,列出它持有的东西、通过聊天或通过电子邮件。一份文摘随附 20 和任何更多在下一个.

每件物品都要在摘要发表前再检查一次如果你的组织执行它的披露规则并且你可能不再看到某件东西是什么, 该物品被忽略了, 其余仍然到达, 并告诉SI成员。里面没有消息 3天时间 过期,其SI成员也被告知了这一点.

下 首选频道 你可以将聊天, 电子邮件, 打电话, 会议和任务以你想要的 SI成员尝试它们。对于一个普通消息,SI成员会使用您列表中的第一个聊天,电子邮件或任务. 一个问题它问你走同样的方式。在没有设定订单的情况下,每个SI成员使用自己的.

打开 我的简介,从顶端菜单或从设置,选择工作房间.
寻找 职业介绍所同事 纸牌。当你的组织使用SI员工队伍时就在那里.
改变你喜欢的。每一个变化都省下来了.
- 打断的紧迫性 和 紧急呼叫: 滑到可能做到这一点的最低紧急度. 任意谓无量相.
- SI 中断一天:从0到50. 让它空空地使用你的组织的默认, 显示在它的旁边.
- 所持电文摘要页:1 文摘时间,在四分之一时,和 送来摘要 聊天或电子邮件左起左起左起,各出所取取.
- 首选频道: 使用 向上移动 和 向下移动 命令他们,或 重置为无偏好.

只有你才能换自己的名片. 有个人 管理成员 或者说 管理成员安全 看同事的卡片只读。 SI成员没有这张卡:这些是人们如何接触的偏好.

你的组织的违约情况已经发生 设置安全披露: 每人每日中断 SI (从0起至200起)和 文摘时间改变它们需要 配置系统 对一个人自己的设定总是胜过默认.

职业妇女福利互助会的哪些成员遵循协作环境,每个成员如何积极主动,对它来说何等紧迫,是其章程的一部分。职业介绍所成员可以联系的是你的如何设置您的沟通政策.