Jinsi ya kuunda na kusimamia majina ya kazi

Kumbuka: tofauti na Idara, Majina ya Kazi ni gorofa - hakuna kiota au uongozi kati yao. Mwanachama anaweza kuwa na Idara moja na Kichwa kimoja cha Ayubu; wote kwa kujitegemea wanachangia haki juu ya jukumu lao, sio uongozi wa kila mmoja.

Kufafanua majina ya kazi shirika lako linatumia, na kwa hiari huwapa majukumu yao au haki zao.

Kabla ya kuanza

Kwa kuwa Mfumo wa ya haki.

Hatua za hatua

1. Kwenda kuwa Mipangilio muhimu → Majina ya kazi.
2. Bonyeza hapa Ongeza jina la kazi.
3. Kuingia kwa moja Jina la kazi (wastani wa 100).
4. Uwezekano wa kuanzisha A Mkutano wa Timeout.
5. Chini ya Majukumu ya pamojaangalia ni vipengele gani vya usalama vinavyohusika na kazi hii.
6. Chini ya Haki za moja kwa moja, ruzuku ya hiari au kukataa haki maalum moja kwa moja, mti huo uliopewa ruzuku / usioonekana / usiotumiwa mahali pengine katika sehemu hii.
7. Kuwaokoa.

Kuondoa jina la kazi

Bonyeza hapa Kuondoa swali: "Je, unataka kuondoa jina la kazi?" Hili haliwezi kuvumiliwa.”

Nini unaweza kuona

Majukumu yanayohusiana na cheo cha kazi na haki za moja kwa moja kulisha katika maporomoko ya maji ya kibali sawa na idara na majukumu - angalia Majukumu ya usalama yaelezwa